拓展培訓(xùn)對企業(yè)發(fā)展有什么好處？

作者：長征七號(hào)    瀏覽次數(shù)：513次    發(fā)布日期：2013-01-22

  隨著社會(huì)的發(fā)展，越來越多的企業(yè)團(tuán)隊(duì)也開始熱衷于拓展訓(xùn)練。那么拓展訓(xùn)練對于企業(yè)的發(fā)展有什么積極作用呢?
第一：價(jià)值觀的統(tǒng)一提高員工的凝聚力。
  在一個(gè)企業(yè)內(nèi)，其核心價(jià)值觀往往由其高層領(lǐng)導(dǎo)決定，而企業(yè)員工來自五湖四海。他們有不同的區(qū)域文化，教育背景，和成長歷程，這些種種因素共同導(dǎo)致了員工與企業(yè)核心價(jià)值觀的部分偏離。多元化的價(jià)值觀會(huì)影響企業(yè)的凝聚力和向心力。那么如何引領(lǐng)企業(yè)員工去認(rèn)同企業(yè)的核心價(jià)值觀并融入企業(yè)呢？我們通過拓展訓(xùn)練，大家置身于同樣的環(huán)境，確立目標(biāo)，建立統(tǒng)一的信念，通過共同思考和嘗試，在攜手合作的情況下，努力完成任務(wù)。這樣能使企業(yè)成員找到團(tuán)隊(duì)的歸屬和榮譽(yù)感，促進(jìn)他們迅速融于企業(yè)。這樣會(huì)大大的提高員工的執(zhí)行力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。
第二：拓展培訓(xùn)為管理者和員工提供交流平臺(tái)。
  企業(yè)管理者可以和員工共同參與培訓(xùn)，大家擰成一條繩共同完成任務(wù)。這樣既可以使管理者融入員工傾聽員工聲音，又可以使管理者了解每個(gè)員工。拓展訓(xùn)練方便管理者更好的掌舵企業(yè)。
第三：拓展培訓(xùn)的效益高
  拓展培訓(xùn)后，企業(yè)的執(zhí)行力，向心力、凝聚力以及員工的工作心態(tài)都會(huì)得到大幅度的改善。這會(huì)在很大程度提高工作效率，為企業(yè)帶來巨大的效益。
第四：簡單輕松的拓展培訓(xùn)有利于釋放壓力
  一般的拓展訓(xùn)練基地都位于讓人心曠神怡的風(fēng)景區(qū)，拓展培訓(xùn)項(xiàng)目都是簡單易上手的。企業(yè)可以根據(jù)內(nèi)部出現(xiàn)的具體問題定向的選擇培訓(xùn)項(xiàng)目，培訓(xùn)過程既是學(xué)習(xí)的過程又是一個(gè)娛樂的過程。員工參與培訓(xùn)，可以心無雜念，暢所欲言。員工間可以相互分享工作經(jīng)驗(yàn)，共同感悟生活，這樣還可以促進(jìn)員工之間情誼。
第五：拓展訓(xùn)練對于企業(yè)的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用
  拓展訓(xùn)練，對于個(gè)人，有利于提高其綜合潛力。對于企業(yè)，有利于提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行力。在競爭日益激烈的今天，拓展訓(xùn)練對企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了越來越大的作用。
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